INTERVENCIÓN EN LA CIENCIA DE LA PREVENCIÒN
Intervenir => generar
cambio a nivel intraindividual, interindividual, extraindividual o
sociomaterial. Por lo tanto, toda intervención preventiva tiene como finalidad
modificar la situación actual de las cosas. El objetivo último de la Ciencia de
la Prevención consiste en analizar el procedimiento por el cual se pueden
cambiar las cosas para lograr una mejora en la calidad de vida futura de las
personas.
Con la ciencia de la
prevención se pretende promover programas capaces de generar cambios en las
personas o en su entorno. El objetivo es ayudar a que se afronten de forma más
eficaz los problemas cotidianos y así lograr una vida más saludable.
FASES PARA LA PUESTA EN MARCHA DE UN PROGRAMA DE PREVENCIÓN
1. EVALUACIÓN DE NECESIDADES Y RECURSOS:
Un paso previo a la
puesta en marcha de cualquier intervención es analizar las necesidades y
recursos de la comunidad en la que se va a actuar. Es importante la opinión de
la comunidad.
La evaluación de
necesidades es una buena forma de comprobar cuáles son las verdaderas
prioridades y evitar el gasto de recursos y esfuerzos en actuaciones
innecesarias.
Con esta evaluación se
debe acumular la información suficiente para comprender la naturaleza y extensión de los problemas; analizar los
factores de riesgo presentes en la comunidad y los recursos existentes para
hacerles frente; identificar la población o los contextos específicos sobre los
que es más necesaria la intervención.
El adecuado desarrollo
de esta fase hace aumentar la posibilidad de que la actuación propuesta sea
exitosa. Sin embargo, en muchas ocasiones, las intervenciones preventivas se
ponen en marcha sin ese análisis previo. Esto se debe a que en el campo
aplicado las intervenciones, se ven condicionadas por otros determinantes. De
esta forma, los técnicos se encuentran ante un importante dilema: analizar
cuidadosamente el problema para hacer una propuesta con ciertas garantías de
éxito o, por el contrario, dejarse llevar por la intuición y proponer
soluciones rápidas aun a riesgo de equivocarse.
Solo si se realiza
adecuadamente esta fase se puede confiar en que las actuaciones posteriores
estén rigurosamente fundamentadas. Este personal debe contar con las
habilidades técnicas necesarias para recoger y analizar la información y con
los conocimientos teóricos y técnicos suficientes como para desarrollar una
teoría explicativa del fenómeno que permita proponer actuaciones concretas para
producir los efectos deseados.
A la hora de recoger la
información sobre un problema social se dispondría de dos fuentes de datos
básicas. Por un lado, estarían los datos de archivo existentes en la comunidad
para detectar problemas relevantes y establecer el nivel de incidencia de los
mismos.
Para lograr un
conocimiento más profundo suele ser necesaria la realización de algún tipo de
estudio específico.
Habría una serie de
cuestiones que sería de gran ayuda responder. Por ejemplo, habría que
plantearse con qué RECURSOS se cuenta, entendiendo por recursos tanto los
económicos, como los materiales y los humanos.
¿Quién debe realizar el
programa?, muy relacionada con los recursos disponibles.
¿Sobre quién se debe
actuar?, pueden existir distintos grupos de personas afectadas por un mismo
problema o distintos actores implicados en la aparición de un mismo problema.
¿Dónde y cómo se debe
realizar la intervención? Una última pregunta que se debería plantear dentro de
esta fase sería ¿A través de qué procedimiento es más útil desarrollar la
intervención preventiva? Se pueden utilizar pequeños grupos, aulas escolares,
clubes de jóvenes, pandillas, etc.
2. SELECCIÓN, ELABORACIÓN O ADAPTACIÓN DE UN PROGRAMA:
Algunas veces, los
factores de riesgo detectados pueden ser difíciles de modificar. En otras
ocasiones, los recursos disponibles son limitados e impiden la realización de
las actuaciones necesarias.
Es necesario priorizar
los objetivos para actuar sobre aquellos más realistas. Esto es lo primero que
se debería hacer a la hora de diseñar las intervenciones.
Se deberían tener en
cuenta los medios necesarios para alcanzar cada uno de los posibles objetivos,
los recursos disponibles en la comunidad para actuar sobre los distintos
contextos implicados; el esfuerzo necesario para modificar los factores de
riesgo presentes, los efectos previsibles derivados de estos cambios, etc.
Una vez analizado y
determinado cuales van a ser los objetivos del programa, habría que diseñar las
actuaciones concretas con las que conseguirlo.
Optar por aplicar un
programa ya diseñado y evaluado, seria preferible para el avance de la Ciencia
de la Prevención.
A la hora de seleccionar
un programa empíricamente fundamentado es necesario establecer cierto
equilibrio entre la fidelidad al programa original y la necesidad de adaptación
a la realidad concreta en la que se va a aplicar.
Tanto si se desea
diseñar un programa nuevo como si se opta para adaptar uno ya existente el
resultado final de esta fase debería dar lugar a la sistematización y
planificación de las actuaciones a realizar para alcanzar los objetivos
propuestos y el establecimiento de los recursos necesarios para conseguirlos.
3. IMPLANTACIÓN DE UN PROGRAMA:
Lo que hay que hacer es
llevar a cabo las acciones diseñadas en el programa tal como se han
planificado. En esta fase adquiere especial relevancia la necesidad de que las
personas o la comunidad a la que va dirigida la intervención participen
activamente en ella.
Para que exista una
adecuada planificación de la prevención resulta del todo necesario conocer el
terreno desde la perspectiva de la comunidad en la que se va a actuar.
Entre los elementos
concretos a considerar para evaluar la disposición comunitaria hacia un
programa habría que incluir:
-
Definición
del Problema.
-
Reconocimiento
del problema por la comunidad.
-
Existencia
y acceso a recursos materiales y humanos.
-
Visión
y plan.
- Energía
para movilizar y llevar a cabo actividades de prevención de una forma
sostenible.
-
Red
de apoyo para la intervención.
-
Estructura
de la comunidad.
4. DISEMINACION DEL PROGRAMA
Proceso por el cual esta
es comunicada a través de ciertos canales a los miembros de una comunidad o a
un sistema social. Es un tipo especial de comunicación en donde le mensaje es
la relacionado con nuevas ideas, conductas o programas de intervención. El
objetivo final de la difusión de un programa de prevención es que los miembros
de un amplio sistema social adopten y pongan en práctica unas conductas que han
sido evaluadas como eficaces para lograr ciertas mejoras en la calidad de vida
en un pequeño grupo. Para que esto se produzca sería necesario que la comunidad
tuviera conocimiento del cambio que se pretende y de sus ventajas.
5. RESISTENCIA A LA INNOVACIÓN:
Factores que dificultan la adopción de innovaciones:
·
A
nivel individual.-elevada necesidad de control, alto nivel de autoritarismo,
experiencias anteriores negativas hacia la innovación; falta de claridad en los
objetivos; excesiva complejidad; desconocimiento de otras innovaciones
positivas
·
A
nivel Grupal.- alta cohesión grupal y pensamiento grupal contrario a la
innovación; rígida estructura democrática y elevado grado de control, falta de
apoyo por parte d los líderes.
Factores que reducen la resistencia:
·
Relevancia,
cuanta más importancia tenga el problema será mayor su aceptación
·
Credibilidad,
·
Compatibilidad,
se requiere consistencia en los valores ideológicos, económicos y
socioculturales
·
Flexibilidad,
para que sea aplicada en una amplia variedad de ambientes.
·
Reversibilidad,
si no se logra los resultados esperados en una innovación permita volver al
estado natural de su adopción.
·
Complejidad,
deben ser fáciles de entender
·
Disponibilidad
de recursos económicos
·
Claridad
de matas
·
Especificada
de roles
·
Participación
·
Liderazgo
eficaz
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